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蘭州市第二人民醫院2019年部門決算公開情況說明

發布時間:2020-09-14 15:04本文出處:

  

蘭州市第二人民醫院

2019年部門決算公開情況說明

  

目 錄

第一部分  部門概括

一、職能職責

二、機構設置

第二部分  2019年度部門決算報表

一、收入支出決算總表

二、收入決算表

三、支出決算表

四、財政撥款收入支出決算總表

五、一般公共預算財政撥款支出決算表

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算表

七、一般公共預算財政撥款“三公”經費支出決算表

八、政府性基金預算財政撥款收入支出決算表

第三部分  2019年度部門決算情況說明

一、收入支出決算總體情況說明

二、收入決算情況說明

三、支出決算情況說明

四、財政撥款收入支出決算總體情況說明

五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明

七、一般公共預算財政撥款“三公”經費支出決算情況說明

八、政府性基金預算財政撥款收入支出決算情況說明

九、其他重要事項情況說明

十、預算績效管理情況說明

第四部分  名詞解釋

 

第一部分  部門概括

一、職能職責

蘭州市第二人民醫院位于市區黃河北岸北濱河路,綠樹環繞、清幽雅靜,建筑風格獨特,醫院總占地面積40395平方米,總建筑面積38268平方米,1914年由美國實業家博德恩捐款,蘇格蘭人金品三創建。1951年由蘭州市人民政府接管,命名為“蘭州市人民醫院”。1970年更名為“蘭州市傳染病醫院”,1978年更名為“蘭州市第二人民醫院”。醫院的主要職責是為蘭州市及周邊地域市民提供醫療、預防、保健、急救為一體的醫療服務,同時承擔區域內的醫療科研和教學任務。

二、機構設置

醫院現有職工1200余人,其中:專業技術人員1000余人,高級職稱200余人,享受國務院政府特殊津貼4人,甘肅省領軍人才1人,蘭州市領軍人才8人,蘭州市首席專家4人。醫院實際開放床位750張,內設機構70個,目前有6個省級重點學科,11個市級重點學科,2個臨床醫學中心和1個研究所 。

第二部分  2019年度部門決算報表

一、收入支出決算總體情況說明

   2019年度收入總計48,654.31萬元,支出總計48,648.82萬元,本期結余結轉5.49萬元,主要是結轉2019年全科醫師轉崗培訓費,累積盈余彌補醫療業務虧損351.06萬元。主要是人員經費增加過快,財政減少了人員經費補助,導致支出增長,本年虧損。

二、收入決算情況說明

2019年度收入合計48,654.31萬元,較上年決算數增加8,120.85萬元,增長20.03%主要原因:其一、門急診診療人次增多,醫療收入增加;其二、住院病人增多,住院收入同步增加。其中:一般公共預算財政撥款收入7,407.69萬元,占15.36%;事業收入40,796.75萬元,占84.59%;其他收入21.53萬元,占0.04%。此外,用事業基金彌補收支差額351.06萬元,年初結轉和結余77.27萬元。

三、支出決算情況說明

2019年度支出合計48,648.82萬元,較上年決算數增加8,062.63萬元,增長19.87%,主要是財政本年度人員經費撥款減少,而由于醫療體制改革,同工同酬人員數量較上年增多,人員經費支出增大。其中:基本支出45,455.35萬元,占93.44%;項目支出3,193.47萬元,占6.56%;

四、財政撥款收入支出決算總體情況說明

   2019年度財政撥款收入總計7,484.97萬元,與2018年比,財政撥款收入增加1072.13萬元,增長15.51%。主要原因是財政增加了項目支出預算款項。

    五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明

2019年度一般公共預算財政撥款支出7,479.48萬元,較上年決算數增加796.30萬元,增長11.91%。主要原因是財政追加了各類獎勵經費。

1.一般公共服務支出167.83萬元,占2.24%,較年初預算數增167.83萬元,增長0.00%,主要用于柔性人才引進、首席專家及青年專家工作室建設等方面支出。

2.科學技術支出72.77萬元,占0.97%,較年初預算數增加72.77萬元,增長0.00%,主要用于重點基礎研究規劃、應用技術研究與開發等產生的專用材料費、培訓費、印刷費、咨詢費等支出。

3.社會保障與就業支出237.05萬元,占3.17%,較年初預算數增加237.05萬元,增長0.00%,主要用于單位職工養老保險改革,清算過程中發現補交資金缺口較大,財政為彌補單位資金缺口,撥入其經費。

4.衛生健康支出7,001.82萬元,占93.61%,較年初預算數增加3,241.80萬元,增長86.22%,主要用于我院專用設備購置及專用材料購置等方面的支出。

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明

2019年度一般公共預算財政撥款基本支出4,286.00萬元。其中:人員經費4,286.00萬元,較上年決算數減少423.62萬元,下降8.99%,主要原因是床位補貼由基本支出改至項目支出,同時增加了各類財政獎勵的發放。人員經費用途主要包括基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費等基本支出。

七、一般公共預算財政撥款“三公”經費支出決算情況說明

(一)“三公”經費財政撥款支出總體情況說明

2019年度本部門“三公”經費支出共計19.38萬元,(醫院屬于差額事業單位,無財政撥付“三公經費”,經費來源于單位資金)。較上年支出數增加5.39萬元。

(二)“三公”經費財政撥款支出決算具體情況說明

2018年度本部門 “三公經費”發生了公務車運行維護費和公務接待費,其他項目均無發生。本年度公務車運行維護費17.61萬元,主要用于因公出行、接送專家、健康扶貧、醫聯體等工作所需車輛的燃料費、維修費、過橋過路費、保險費等,費用支出較去年增加3.62萬元,主要原因是車輛使用年限久遠,車輛大型維修較去年增多。本年度公務接待費1.77萬元,較去年增加1.77萬元,今年發生了公務接待費主要是迎接各類檢查和開展新業務進行業務指導的工作餐費。

(三)“三公”經費財政撥款支出決算實物量情況

     2019年度本部門國內公務接待約35批次180人,其中:國內外事35批次,180人;本年度無公務用車購置。

八、政府性基金預算財政撥款收入支出決算情況說明

2019年度醫院無政府性基金預算財政撥款。

九、其他重要事項情況說明

(一)機關運行經費支出情況

    2019年度本部門機關運行經費支出0.00萬元。醫院屬于差額事業單位,財政無機關運行經費撥款,因此醫院無機關運行經費支出。其中:本年度會議費支出8.30萬元,較上年增加了8.30萬元,主要原因是醫院為了宣傳新業務,舉辦會議增多。本年度培訓費支出182.75萬元,,較上年增加了82.30萬元,增長81.93%,主要原因是為了醫院更好的發展,人才隊伍階梯形發展,加大了人員培訓。

(二)政府采購支出情況

   2019年度本部門政府采購支出合計6,320.99萬元,其中:政府采購貨物支出4,224.61萬元、政府采購工程支出1,842.91萬元、政府采購服務支出253.47萬元。主要用于醫院食堂建設和醫療專用設備購置。

(三)國有資產占用情況 

    截至2019年12月31日,本部門共有車輛9輛,其中,特種專業技術用車5輛,其他用車4輛,其他用車主要是用于市內因公出行、接送專家、健康扶貧、醫聯體等工作。單價50萬元(含)以上通用設備11臺(套),單價100萬元(含)以上專用設備54臺(套)。

十、預算績效管理情況說明

(一)部門績效自評情況

1.部門項目支出績效自評情況

醫院共組織對2019 年度11個一般公共預算項目開展了績效自評,涉及資金4,301.89 萬元,占一般公共預算項目支出總額的 100%。其中:政策性補虧、其他業務經費(非稅)等5個項目自評結果為“優”,涉及資金1,215.40 萬元;市二院人才創新創業項目、組織部人才經費等2個項目自評結果為“良”,涉及資金168.79 萬元;中央預算內項目配套資金、蘭州市衛生科技發展項目、醫藥衛生科研課題經費等2個項目自評結果為“中”,涉及資金519.00 萬元;重點學科建設補助資金、人才工作經費等2個項目自評結果為“差”,涉及資金2,398.70 萬元。(《自評表》詳見附件)

2.部門負責管理的轉移支付項目績效自評情況

醫院共組織對2019 年度6個一般公共預算轉移支付項目開展了績效自評,涉及資金208.70  萬元。其中:2019年重大傳染病防控經費預算、住院醫師規范化培訓省級補助資金等5個項目自評結果為“優”,涉及資金138.70 萬元;人才發展專項等1個項目自評結果為“良”,涉及資金70.00萬元。(《自評表》詳見附件)

3.部門整體支出績效自評情況

醫院組織對本部門整體支出開展了績效自評,涉及預算支出 4,510.59 萬元,自評結果為“良”。從評價情況來看,醫院根據2019年工作計劃,認真履行職責,較好地完成了年初確定的各項工作任務,為保障、服務轄區內患者,推進公立醫院建設作出了積極貢獻。同時通過醫院績效自評工作發現,醫院預算支出管理還存在以下問題。一是少部分執行科室對績效評價工作認識不足,重視不夠,沒有針對每一個項目制定實施方案和管理辦法;二是項目執行進度不均衡,有個別項目進度緩慢。項目進度緩慢的原因包括:項目涉及分年度實施、部分項目前期準備不足、部分項目審批手續進度緩慢,影響項目實施及資金支付進度。針對存在的問題,醫院擬采取以下幾個方面措施加以改進。一是進一步加強預算績效管理,減少預算資金使用隨意性,對預算的事前、事中、事后進行全過程控制,加大對預算編制與執行的監督管理力度,提高預算資金使用效率。同時,提高醫院各科室人員對預算資金使用效益的認識,把預算資金是否發揮使用效益與各崗位是否履職盡責相結合,充分發揮財政資金效益。二是加強對項目實施進度的實時監控,發現項目實施過程中的進度異常及時報備和糾正。 

第四部分  名詞解釋

一、財政撥款收入:指本年度從本級財政部門取得的財政撥款,包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款。

二、事業收入:指事業單位開展專業業務活動及其輔助活動取得的現金流入;事業單位收到的財政專戶實際核撥的教育收費等資金在此反映。

三、經營收入:指事業單位在專業業務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經營活動取得的現金流入。

四、其他收入:指單位取得的除“財政撥款收入”、“事業收入”、“經營收入”等以外的收入,包括未納入財政預算或財政專戶管理的投資收益、銀行存款利息收入、租金收入、捐贈收入,現金盤盈收入、存貨盤盈收入、收回已核銷的應收及預付款項、無法償付的應付及預收款項等。各單位從本級財政部門以外的同級單位取得的經費、從非本級財政部門取得的經費,以及行政單位收到的財政專戶管理資金反映在本項內。

五、用事業基金彌補收支差額:指事業單位在當年的“財政撥款收入”、“事業收入”、“經營收入”、“其他收入”等不足以安排當年支出的情況下,使用以前年度積累的事業基金(事業單位當年收支相抵后按國家規定提取、用于彌補以后年度收支差額的基金)彌補本年度收支缺口的資金。

六、年初結轉和結余:指單位上年結轉本年使用的基本支出結轉、項目支出結轉和結余、經營結余。

七、結余分配:指單位按照國家有關規定,繳納所得稅、提取專用基金、轉入事業基金等當年結余的分配情況。

八、年末結轉和結余:指單位結轉下年的基本支出結轉、項目支出結轉和結余、經營結余。

九、基本支出:指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員經費和公用經費。其中:人員經費指政府收支分類經濟科目中的“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”;公用經費指政府收支分類經濟科目中除“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”外的其他支出。

十、項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業發展目標所發生的支出。

十一、經營支出:指事業單位在專業業務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經營活動發生的支出。

十二、“三公”經費:指用一般公共預算財政撥款安排的因公出國(境)費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費。其中,因公出國(境)費反映單位公務出國(境)的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出;公務用車購置費反映單位公務用車購置支出(含車輛購置稅);公務用車運行維護費反映單位按規定保留的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出;公務接待費反映單位按規定開支的各類公務接待(含外賓接待)支出。

十三、機關運行經費:為保障行政單位(含參照公務員法管理的事業單位)運行用于購買貨物和服務等的各項公用經費,包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維護費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。

十四、工資福利支出(支出經濟分類科目類級):反映單位開支的在職職工和編制外長期聘用人員的各類勞動報酬,以及為上述人員繳納的各項社會保險費等。

十五、商品和服務支出(支出經濟分類科目類級):反映單位購買商品和服務的支出(不包括用于購置固定資產的支出、戰略性和應急儲備支出)。

十六、對個人和家庭的補助(支出經濟分類科目類級):反映用于對個人和家庭的補助支出。

十七、其他資本性支出(支出經濟分類科目類級):反映非各級發展與改革部門集中安排的用于購置固定資產、戰略性和應急性儲備、土地和無形資產,以及構建基礎設施、大型修繕和財政支持企業更新改造所發生的支出。

 

 


附件:蘭州市第二人民醫院2019年度部門決算批復表

蘭州市第二人民醫院2019年度部門決算批復表.xls

市二醫院2019年度項目支出績效自評表.xls



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